Duas Rodas - Desenvolvimento de metodologia de pesquisa de consumo
Código da Vaga: 2546158
Cidade: Florianópolis, SC (Trabalho remoto)
Descrição
Duas Rodas - Desenvolvimento de metodologia de pesquisa de consumo
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Se você é um profissional apaixonado por inovação e tecnologia, chegou a hora de impulsionar sua carreira! O Inova Talentos conecta mentes brilhantes a projetos estratégicos em grandes empresas, promovendo desenvolvimento, aprendizado e novas oportunidades.
🎯 O DESAFIO: Você será peça-chave no desenvolvimento do Projeto: Estruturar uma pesquisa de mercado utilizando a metodologia VOC na Duas Rodas
- 📍 Local: Atuação Home Office;
- ⏳ Duração: 10 meses, com possibilidade de efetivação;
- 💰 Bolsa: R$ 6.000,00 líquidos/mês;
- 🎁 Benefícios: RoadMap de Carreira + Cursos EAD + Plano de Saúde.
🔍 QUEM PODE PARTICIPAR?
- Profissionais com Superior Completo + 6 anos de experiência em projetos (ou Doutorado Completo);
- Formação em Administração, Marketing, Matemática, Ciências Sociais, Economia ou áreas correlatas.
☑️ REQUISITOS:
- Conhecimentos em Estatística;
- Conhecimentos em realização de pesquisas primárias;
- Familiaridade com pesquisas quantitativas e qualitativas;
- Experiência com análise de dados.
🎯 O que você fará?
- 🔸 Análise estrutural;
- 🔸 Revisão de indicadores e metas;
- 🔸 Planejamento da escalabilidade;
- 🔸 Implementação de ferramentas para o auxílio na coleta e análise de dados;
- 🔸 Padronização e gestão do conhecimento;
- 🔸 Monitoramento e qualidade;
- 🔸 Automatização de relatórios;
- 🔸 Melhoria Contínua.
📅 Previsão de início: Novembro/2025.
🎯 MODELO DE CONTRATAÇÃO: Inova Talentos via FAPESC.
⚠️ Importante: Por exigência da FAPESC, é necessária a comprovação de residência em Santa Catarina (seu ou em nome de terceiros) e documentação atualizada.
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- Conheça sobre programa Inova Talentos: https://ielsc.org.br/pt-br/inovatalentos
- Conhece sobre a Duas Rodas: https://www.duasrodas.com/
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Características
Tipo de Contratação
Tempo integral
Remuneração
R$6.000,00 mensal
Outras Características
Trabalho remoto
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